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NURSE DE SORTIE DE MATERNITÉ francophone

Les Nurses de sortie de maternité/Puéricultrice sont des spécialistes des soins apportés aux nouveaux nés. Elles fournissent soutien et conseils précieux aux parents ainsi que soins essentiels aux nouveau-nés. Leur rôle donne aux parents la possibilité de se reposer et de récupérer après la naissance de leur enfant et leur permet de se sentir confiants et capables de s'occuper de leur nouvel enfant après le départ de leur nurse de sortie de maternité. 

La Nurse de sortie de maternité fournira des conseils essentiels sur l’alimentation du bébé, le bain, le sommeil, l’établissent d’une routine. Si le bébé est allaité, et si la maman le souhaite la Nurse de sortie de maternité l’encouragera et la conseillera si nécessaire. Si le bébé est nourri au biberon, la nurse de sortie de maternité veillera à ce que les biberons soient propres, stérilisés et prêts à l'emploi jour et nuit. La nurse de sortie de maternité est chargée de nourrir le bébé jour et nuit et d’établir une routine en accord avec les souhaits des parents. 

Elle sera également responsable de l’entretient du linge et de la chambre du bébé. Une nurse de sortie de maternité est également en mesure d’aider les mamans qui ont accouchés par césarienne et les mamans qui souffrent de dépression post-partum. Son rôle est également d’aider à intégrer le nouveau bébé dans une famille où il y a déjà des enfants. Veuillez néanmoins noter que les Nurses de sortie de maternité ne sont pas responsables des autres enfants dans le foyer. 

Les tâches et responsabilités spécifiques de la Nurse de sortie de maternité devront être abordées au cours de l’entretien, confirmées lors de l’offre d’emploi et devront figurer dans le contrat de travail. En ce qui concerne le salaire d’une Nurse de sortie de maternité francophone, il est important de noter que chaque poste est négocié individuellement et dépend de l’expérience et des diplômes de la candidate, du nombre de bébés à charge, d’éventuels problèmes médicaux et du lieu de travail. Les Nurses de sortie de maternité sont généralement auto-entrepreneurs et ont la responsabilité du paiement de leurs taxes et de leurs contributions à l’assurance nationale en Grande-Bretagne.

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